以临床胜任力考核，打造人才培养新模式

　　为落实国家中医药管理局中医师资格认证中心与教育部高等学校中医学类专业教学指导委员会举办的中医师岗位胜任力第二阶梯考核工作，强化大四见习生理论专业知识，提升临床服务能力和技术水平，为即将到来的中医师岗位胜任力第二阶梯考核提前预演，5月5日，北京市丰台中西医结合医院科教科举办“19级中西医临床专业学生中医师岗位胜任力第二阶梯考核考前模拟演练暨竞赛活动”。

　　

　　参赛的五组选手分别选派3人参加知识竞答，1人参加技能竞赛，同时，由儿科教研室郭佐、中医教研室杨帆和骨伤科教研室杨全中担任知识竞答评委，技能考官由技能过硬的住培生担任。

　　

　　知识竞答赛现场，分为必答题环节和抢答题环节，选手们沉着冷静地运用所学的知识分析问题，现场气氛紧张激烈。

　　技能竞赛现场，选手们统一进行顺序及题干抽签，并按照序号逐一进入考站。除了第一站病史采集由于缺乏经验略显薄弱，其余体格检查和中医、西医操作三站由于前期接受了技能师资的分组培训和考核都非常熟练，充分发挥了在医患沟通和人文关怀方面的综合素质和能力。

　　最后，根据知识竞答和技能竞赛总成绩，决出一等奖1组，二等奖1组，三等奖3组，由医院科教科工作人员和评委统一为获奖选手颁发奖品。此次竞赛赛出了风采赛出了水平，医院将以竞赛为契机，“以赛促教，以赛促学”，强化医学生人文关怀精神和临床基础理论、基本技能的培养，提升医学生的创新能力和团队合作意识，做好中医师岗位胜任力第二阶梯考核的前期准备工作。

原文链接：http://zyj.beijing.gov.cn/sy/xsyd/hdtz/202305/t20230519_3107629.html
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